Fullstack Developer (all genders)
Fullstack Developer (all genders)
Als Fullstack Developer bei MILE bist du Teil eines agilen full-stacked Entwicklerteams. Du nutzt neuste Technologien um mit uns visionäre Software-Lösungen in den Bereichen Mobility, IoT, Logistics und Energy auf den Markt zu bringen.
Das bringst du mit
Dein Profil
- Erfahrung im Bereich der Web-Entwicklung mit ASP.NET und Angular (oder vergleichbaren Frontend-Frameworks)
- Idealerweise Erfahrung im Umgang mit Azure und Schnittstellenmanagement (REST und JSON)
- Gute Englisch- und Deutschkenntnisse
Du hast noch nicht mit allen aufgeführten Technologien Erfahrungen sammeln können? Kein Problem – für uns stehen der Spaß am Coden und die Lust auf eine neue Herausforderung an erster Stelle!
Deine Aufgaben
- Realisierung neuer Projekte und Weiterentwicklung bestehender Projekte in Frontend (Angular, Typescript) und Backend (ASP.NET)
- Sicherstellen der Hochverfügbarkeit unserer Plattform(en)
- Erstellen neuer Microservices und deren Anbindung an die bestehende Infrastruktur
- Technische Umsetzung von Designvorlagen und Features
- Aktive Mitarbeit in den Bereichen Qualitätssicherung, Ticketing und Bugtracking
- Mitarbeit in einem unserer agilen Entwickler-Teams
State-of-the-art
Bei MILE nutzen wir State-of-the-Art-Technologien und Arbeitsmodelle. Das Team entscheidet dabei gemeinsam, welche Tools verwendet werden und was die technisch beste Lösung ist.
Angular
.NET Core
Azure
Figma
GitHub
kubernetes
Terraform
Jira
MILE ist anders
Du hast keine Lust mehr auf veraltete Technologien, sondern Lust darauf, einen modernen Techstack auszuprobieren? Du hast genug von langsamen Prozessen anstelle kurzer Wege? Du hast Bock auf ein attraktives Gehalt und einen fetten Projektbonus?
Dann bewirb dich jetzt bei MILE!
Warum MILE?
Reichlich Raum für kreative Köpfe
Unser großzügiges Büro in Schwarzach am Main ist mit allen Annehmlichkeiten ausgestattet. Unseren Teams stehen unterschiedlich gestaltete Workingspaces zur Verfügung, angefangen beim Working Café über Steharbeitsplätze bis hin zur Werkstatt. Du brauchst mal eine Pause? Kein Problem, entspann dich bei einer Runde Konsolenzocken in unserem Gamingroom oder genieße einen frisch gebrühten Kaffee in unserer Küche.
Always Passionate
Wir lieben, was wir machen, weil wir daran glauben, die Zukunft unserer Welt mitzugestalten.
Always Together
Nur gemeinsam sind wir stark und erreichen unsere Ziele. Wir begegnen uns immer auf Augenhöhe und sind EIN Team!
Always Lean
Ob coden oder Kaffee bestellen – wir arbeiten immer ressourcenschonend und vermeiden unnötige Bürokratie!
Always Excellent
Unser Ziel ist es, immer die bestmögliche Lösung zu finden und umzusetzen – von Profis für Profis!
Always meaningful
Unsere Arbeit hat immer einen sichtbaren Impact, wir erledigen nicht einfach nur Aufgaben!
Hiring FAQ
Du möchtest wissen, wie du dich am besten bewirbst? Was nach dem Absenden deiner Bewerbung passiert? Dann schau dir unsere Hiring FAQs an.
Am besten nutzt du für deine Bewerbung unser Online-Bewerbungsformular. Wir brauchen nur deine Kontaktdaten und einen Lebenslauf von dir – das dauert nur zwei Minuten. Alternativ kannst du uns auch eine Email mit deinen Angaben an hr@mile-incube.com senden.
Wenn deine Bewerbung erfolgreich versendet wurde, erhältst du von uns eine Eingangsbestätigung. Unsere HR Abteilung sichtet deine Unterlagen und kommt bei Rückfragen auf dich zu oder meldet sich mit einem Terminvorschlag für ein erstes Remote-Kennenlernen bei dir.
Eine Eingangsbestätigung erhältst du i.d.R. noch am selben Tag. Dann sichten wir deine Bewerbung und melden uns mit eventuellen Rückfragen oder einem ersten Feedback normalerweise innerhalb von einer Woche.
Die Dauer des gesamten Prozesses ist abhängig von vielen Faktoren und kann je nach Stellenausschreibung variieren. I.d.R. vergehen zwischen dem Absenden deiner Bewerbung und dem Erhalt einer Vertragszusage etwa zwei Monate.
- Versand deiner Bewerbung
Du erhältst eine Empfangsbestätigung von uns. - Sichtung durch MILE
Wir sichten deine Unterlagen und stellen ggf. Rückfragen. Wenn du uns neugierig gemacht hast, kommen wir mit einem Terminvorschlag für einen Videocall mit der HR-Abteilung auf dich zu. - Videocall mit HR Abteilung
Im Videocall mit der HR Abteilung möchten wir dich persönlich und fachlich besser kennenlernen. Der Termin dauert circa 30 Minuten. Selbstverständlich freuen wir uns auch auf deine Fragen. - Vor Ort Termin mit HR und Fachabteilung
Wenn wir dich in unserem ersten Gespräch überzeugen konnten, laden wir dich gerne zu einem persönlichen Kennenlernen bei uns im Office ein. Bei diesem Termin geht es vor allem darum, dein fachliches Wissen genauer einschätzen zu können und gegenseitige Erwartungen zu klären. Du hast Gelegenheit, die Örtlichkeit und das Team kennenzulernen. - Vertragsentwurf
Wenn beide Parteien nach dem persönlichen Kennenlernen vor Ort davon überzeugt sind, dass wir zueinander passen, erhältst du von uns einen Vertragsentwurf. - Onboarding bei MILE
Nach der Vertragsunterzeichnung heißen wir dich herzlich bei MILE willkommen und starten den systematischen Onboarding-Prozess.
Ziel unserer Gespräche auf Augenhöhe ist es, dich besser kennenzulernen. Sowohl auf persönlicher als auch auf fachlicher Ebene. Wir stellen dir biografie-orientierte Fragen und möchten anhand von Fallbeschreibungen wissen, ob wir zu dir und du zu uns passt. Wir besprechen mit dir, was genau dich bei uns erwartet (Aufgaben, Zusammenarbeit, Rahmenbedingungen). In den Gesprächen hast du auch die Möglichkeit, alle deine Fragen an uns zu stellen.
Rückfragen zu Bewerbungen kannst du an hr@mile-incube.com richten.
Alle Jobangebote auf unserer Website sind aktuell. Die Stellen sind so lange ausgeschrieben, bis sie besetzt sind und werden ständig aktualisiert.
Das ist kein Problem – wir interessieren uns für den Menschen hinter dem Lebenslauf und für deine Leidenschaft. Die Lust auf eine neue Herausforderung steht bei uns an erster Stelle. Lass uns deine Unterlagen einfach zukommen!
Klar, Mehrfachbewerbungen sind kein Problem. Bitte reiche für jede Position eine Bewerbung ein.
Du hast kein passendes Jobangebot gefunden? Kein Problem, bewirb dich gerne initiativ bei MILE. Wir schauen, ob du zu uns passt.
Wir möchten wissen, wo deine Leidenschaft liegt. Bestenfalls hast du ein Portfolio, das wir uns anschauen können (Link nicht vergessen).
Unser Chief Operating Officer Christine beantwortet dir gerne alle Fragen rund um den Bewerbungsprozess, zu einzelnen Jobangeboten und alle weiteren Fragen zum Thema Bewerbung und Karriere. Du erreichst Christine per Email (hr@mile-incube.com) und telefonisch (+49 9324 /98009-31).
Bewirb dich jetzt!
5 Felder und 1 Anhang – das ist alles. Wir setzen uns nach dem Absenden schon bald persönlich mit Dir in Verbindung!
